株式会社ダイヤモンド・ヒューマンリソース(本社：東京都文京区、代表取締役社長：筒井 智之)は、2027年3月卒業(修了)予定の大学生・大学院生を対象に20回目となる『新卒採用力ランキング』調査を実施しました。
『新卒採用力ランキング』調査では、企業の採用広報、選考活動を(1)ホームページ (2)インターンシップ類 (3)パンフレット・入社案内 (4)メール・SNS (5)セミナー・説明会 (6)先輩社員・懇談会 (7)選考・面接 の7つの分野ごとに学生の評価を聞いています。そして、各分野のポイント合計を企業の「新卒採用力」と定義し、総合ランキングを出しています。
当社の先行調査『就職先人気企業ランキング』は就職活動初期段階の学生が抱いている文字通り「入社したい会社」のランキングですが、今回ご報告する『新卒採用力ランキング』は、大手人気企業の採用広報活動が一巡し、採用選考を始める3月から6月までを調査期間としています。新卒定期採用のそれぞれの場面で、分かりやすい、情報が十分である、丁寧に社員が説明してくれた、など学生の支持を集めた企業を集計しているため、学生が就職活動を通じて企業を評価した「採用活動の通信簿」ともいえる「会社の好感度」ランキングです。
4年連続で総合1位となった明治安田生命保険は、パンフレット・入社案内、メール・SNS、選考・面接の3部門で1位となったほか、ホームページ、インターンシップ類、セミナー・説明会の3部門で2位、先輩社員・懇談会で3位とバランスよく学生の支持を集めました。2位の日本生命保険もインターンシップ類、セミナー・説明会、先輩社員・懇談会部門で1位となったほか、選考・面接部門で2位、ホームページ、メール・SNS部門で4位にランクイン。3位のDaiichi Lifeグループ(第一生命)も先輩社員・懇談会部門で2位、選考・面接部門で3位と就職活動全般を通して複数の部門で学生の評価を集めた企業が上位にランクインしました。
『新卒採用力ランキング』調査では、企業の採用広報、選考活動を(1)ホームページ (2)インターンシップ類 (3)パンフレット・入社案内 (4)メール・SNS (5)セミナー・説明会 (6)先輩社員・懇談会 (7)選考・面接 の7つの分野ごとに学生の評価を聞いています。そして、各分野のポイント合計を企業の「新卒採用力」と定義し、総合ランキングを出しています。
当社の先行調査『就職先人気企業ランキング』は就職活動初期段階の学生が抱いている文字通り「入社したい会社」のランキングですが、今回ご報告する『新卒採用力ランキング』は、大手人気企業の採用広報活動が一巡し、採用選考を始める3月から6月までを調査期間としています。新卒定期採用のそれぞれの場面で、分かりやすい、情報が十分である、丁寧に社員が説明してくれた、など学生の支持を集めた企業を集計しているため、学生が就職活動を通じて企業を評価した「採用活動の通信簿」ともいえる「会社の好感度」ランキングです。
4年連続で総合1位となった明治安田生命保険は、パンフレット・入社案内、メール・SNS、選考・面接の3部門で1位となったほか、ホームページ、インターンシップ類、セミナー・説明会の3部門で2位、先輩社員・懇談会で3位とバランスよく学生の支持を集めました。2位の日本生命保険もインターンシップ類、セミナー・説明会、先輩社員・懇談会部門で1位となったほか、選考・面接部門で2位、ホームページ、メール・SNS部門で4位にランクイン。3位のDaiichi Lifeグループ(第一生命)も先輩社員・懇談会部門で2位、選考・面接部門で3位と就職活動全般を通して複数の部門で学生の評価を集めた企業が上位にランクインしました。